活动现场

为深入贯彻局及公司2024年度科技质量工作部署，为公司“提速发展”年度工作主题注入专业动力，近日，山东公司淮海分公司组织召开2024年度技术质量工作推进会暨“超英杯”技能比武。此次会议技术质量部29人参会，淮海分公司党总支副书记、副总经理、总工程师兼质量总监孙宗强主持会议流程。

会上，淮海分公司技术质量管理张华对项目科技指标完成情况及技术质量工作管控重点进行总结分析，针对性提出下一阶段工作计划；工程档案及综合管理陆玲玲针对分公司资料管理常见问题进行总结分析，帮助项目资料规范管理再提升。在随后的项目交流环节，参会人员纷纷献言献策，提出了加强技术培训、创优创奖、提升现场质量管理意识等多项合理化建议，共同助力分公司技术工作卓越发展。

最后，参会管理人员分成四队开展技能比武。比赛通过“比武促练兵、竞赛促提升”的方式营造以赛促学、共同进步的良好氛围，推动优秀人才脱颖而出，强化各项目间交流，提升了技术质量线条管理人员专业技能水平。

孙宗强表示，此次技能比武不仅是一场技能的较量，更是对提高技术线条管理人员技能、推进人才选拔培养的一次效果检验。并为后续工作提出五个要求：一为分公司年度工作指标努力奋进，确保全年科技质量工作任务顺利完成；二是把控技术工作关键点，推动分公司技术工作再上新台阶；三是重点落实质量提升三年行动方案内容，提升项目质量管控水平；四是规范资料管理，实现资料管理标准化；五是加强分公司人才梯队建设，提高技术人员专业能力。

下一步，淮海分公司将全面贯彻落实公司制度要求，加强技术质量工作，提升项目质量管控水平，激发全体管理人员学技术、强技能、提水平的热情，引领全员紧紧围绕年度工作任务指标，坚定信念、努力奋进，以扎实的技术实力和质量保障为公司提速发展作出更大贡献。（淮海分公司技术质量部 技术质量管理 张华）