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执行力提升讨论

为深入贯彻“忠诚担当、使命必达”第七次思想文化行动，持续提升党群综合线条履职能力与队伍凝聚力，近日，山东公司烟威分公司组织召开2026年一季度党群综合线条培训会。分公司党总支副书记、工会主席黄新建，综合办公室主任王春，各党支部书记、党群综合线条人员、纪检、工会、团干部等共计40余人参会。

会议通报了一季度党建工作责任制检查情况，要求各支部、各项目正视问题、深挖根源、务实整改。黄新建讲授专题党课，教育引导全体人员树立正确价值观、筑牢廉洁自律防线。会议还就党群、行政、人力等核心制度与常见问题开展交底，并设置安全培训专题，推动党建工作与安全生产深度融合。

会上，王春同志对“忠诚担当、使命必达”第七次思想文化行动的核心内涵与推进举措进行宣贯解读。为将思想自觉转化为行动效能，会议创新设置“执行力提升‘金点子’挑战赛”，与会人员分组围绕“如何提升执行力、优化工作效能”展开头脑风暴，形成并汇报了一批具有可行性、创新性的“金点子”，充分激发了团队的智慧与攻坚活力。

在“工会主席接待日、团总支书记接待日”环节，与会人员畅所欲言，反馈工作生活中的困难与建议。黄新建认真听取并回应，表示将推动问题闭环解决，确保员工关切“事事有回应、件件有着落”。

会议最后，黄新建作总结讲话，就进一步做好党群工作提出三点要求：一要旗帜鲜明讲政治，深刻把握党群工作的政治属性与全局意义；二要固本强基抓规范，牢牢牵住责任落实的“牛鼻子”；三要担当实干创价值，全力提升服务发展的“实效性”。

本次培训主题鲜明、内容务实、形式新颖，既是一次思想淬炼与能力提升，也是一次凝心聚力与动员部署。烟威分公司党群综合线条将以此次培训为新的起点，切实把学习成果转化为推动“市场深耕”和高质量发展的实际行动，以更高站位、更严标准、更实作风，为公司发展贡献坚实的党群力量。（作者：耿丽霞；审核：王春）